forum.perlulivo.it

La timida ripresa del lavoro c'è perche c'è la ripresa dell'economia e non per il job act e renzi è insistente nel ripetere lo stesso errore.Alcune parti del job act vanno cambiate perche vallo spiegare ai lavoratori di perdere il lavoro per una semplice infrazione e che magari hanno una famiglia o si stanno costruendo una famiglia con una fidanzata.Alcune parti vanno cambiate piaccia o non piaccia a renzi e su questo mi troverà sù una posizione di intransigenza.Le modifiche da fare non possono pregiudicare la necessaria flessibilità e non possono ampliare la distanza fra piccole e grandi aziende e per questo c''è l'opting out del magistrato per i disciplinari che può decidere di non fare la reintegrazione anche se di regola può esserci.Le infrazioni disciplinari possono essere limitate a tre in un'anno l'indennizzo essere di 24 mensilità per il gmo e disciplinari la prova di soli dodici mesi e per il gmo non c'è reintegrazione ad eccezione che si tratti di discriminazione .Le modifiche vanno fatte e chi è contrario non riuscirà a fermarle

Se, come è probabile, alle prossime politiche vinceranno le destre, vedrai come lo cambiano.

Se la sinistra continuerà a scontrarsi pro/contro job act, corre seriamente il rischio di scomparire.

Lo cambiano sì, assumono la funzione della sinistra.Le modifiche vanno fatte ma non possono pregiudicare la necessaria flessibilità e non possono ampliare le differenze fra chi è protetto e chi no che devono rimanere marginali.La grande azienda è diversa dalla piccola è molto più estremista e poi il licenziamento sulla base di una semplice sanzione disciplinare è contro il principio di proporzionalità.Renzi ha pensato bene di applicare il principio di proporzionalità ai piccoli reati come a chi ruba una mela e di toglierlo ai lavoratori